BIM／CIM
BIM/CIM事業・アウトソーシング・人材派遣
日本の現場で活躍できる
エンジニアの育成・派遣
加速する建設DXにおいて、BIM/CIMへの対応は必須と言われています。ウィルオブコンストラクションでは、十分なスキルを持ちこれからの業界変遷にもフレキシブルに対応できる人材を社内で育成し、現場の第一線へ派遣いたします。
BIM/CIM事業の3つの柱と展開
ウィルオブ・コンストラクションのBIM事業は「人材派遣」「アウトソーシング」「教育」の3つの柱を軸にしています。
日本国内でのBIMの需要に応えるアウトソーシングと人材派遣へ取り組む一方で、国籍を問わず日本国内で即戦力となる優秀な人材を教育し現場に送り出す活動も平行して行っております。さらに、日本から帰国したエンジニアの雇用先を創出することも目標に掲げ、建設業界全体及び建設に携わる人材のさらなる進化を目指します。
STEP01
アウトソーシング対応と
ベトナムでの雇用先創出
ベトナムでの雇用先創出
STEP02
時間をかけて人材を
育成、派遣
育成、派遣
STEP03
日本人の施工管理人材の
新たなキャリアパスを提案
新たなキャリアパスを提案
BIM/CIM人材派遣事業
| SERVICE 01未経験BIM/CIMエンジニア | SERVICE 02ベトナム入国BIM/CIMエンジニア | |
|---|---|---|
| BIM/CIM 実務経験 |
実務経験不問 |
|
| 国籍 | ベトナム・日本・ミャンマー | ベトナム |
| 学歴 | 土木、建築学部卒業者 ※AUTOCAD、SketchUP等経験あり |
土木、建築学部卒業者 ※AUTOCAD、SketchUP等経験あり |
| 派遣タイミング | 1～2か月後に派遣可 | 時期によりご相談 |
人材派遣の仕組み
企業の採用要件を満たす人材を当社のプロがご紹介します。企業と求職者間で雇用契約を結びます。
BIM/CIMアウトソーシング事業
業務そのものを一括で委託できるサービスです。
ウィルグループの外国籍育成・採用の強み
グループ全体で、多数の業界の特定技能と技術に関わる紹介予定派遣、紹介事業のほか、外国人就業支援事業に取り組んでいます。外国籍採用における実績とノウハウで、日本での就労に必要な日本語教育の把握や、スムーズな入国やビザの取得のサポートが可能です。
BIM/CIM教育
ベトナム学科卒で習得しているAutoCAD経験、建設・土木就業経験、構造ソフト（Tekla）デザインソフト（SketchUp）に加え、入門建築製図の研修、必要なBIM/CIMソフトの研修を終えて派遣されます。
日本からのアウトソーシング受注企業にて実践教育を行っています。
日本からのアウトソーシング受注企業にて実践教育を行っています。
日本語教育
学科卒の優秀な人材に対して集中的に日本語教育を行います。日本語能力検定（JLPT）N2～3以上を取得し、日常的な場面で使われる日本語をおおよそ理解できるレベルに到達し入国します。その他、日本で生活する上で必要なモラルも学び、プロジェクト現場で円滑なコミュニケーションが取れる人材を育成します。
無期雇用人材
ウィルオブ・コンストラクションの正社員として派遣を行うため、人材派遣の抵触日のである3年の契約期間がなく職務に従事することが可能です。
在留外国籍管理
ウィルグループの外国籍雇用知識を活用し、在留資格更新、入国手続き、住居手配、ライフライン整備を行います。
学科卒採用
ベトナムのハノイ国立土木大学と提携し、国内では採用が難しい土木工学部・建築工学部卒の採用が可能です。日本でキャリアを築く強い意志を持った人材のみを採用しています。
